Offizieller Skill · Rechtliche Grundlagen

NDA: erste Durchsicht

v1.0.1 · Aktualisiert am 4. November 2026

Prüft ein NDA Klausel für Klausel und liefert eine Tabelle in Grün/Gelb/Rot mit Zitaten, Hinweisen auf versteckte Abwerbeverbote oder Residuals und Fragen für die anwaltliche Prüfung.

Zum Pod meines Teams hinzufügen

Funktioniert in Claude, ChatGPT und Coding-Agents. In Team und Business aktualisiert sich der offizielle Skill in deinem Pod von selbst, wenn wir ihn verbessern.

Wann du ihn nutzt

Ein Interessent, Partner oder Lieferant schickt ein NDA und bittet um deine Unterschrift
Du willst wissen, was du vor einer vollständigen Prüfung anwaltlich klären lassen solltest

Was du ihm gibst

Vollständiger Text des NDA
Auf welcher Seite du stehst
Wozu es das NDA gibt

Was du bekommst

Eine bewertete Klauseltabelle mit Zitaten, die 3 wichtigsten Änderungen, um die du bitten solltest, und Fragen für die anwaltliche Prüfung.

So funktioniert er

Ordne es ein Gegenseitig (beide Seiten schützen die Informationen der anderen) oder einseitig. Ist es einseitig und teilt die Nutzerin oder der Nutzer ebenfalls Informationen, markiere Rot: Ihre Informationen sind nicht geschützt.
Lies die Definition vertraulicher Informationen Grün, wenn sie Informationen abdeckt, die als vertraulich gekennzeichnet oder benannt sind. Gelb, wenn sie „alle Informationen“ ohne Kennzeichnung abdeckt. Rot, wenn sie auch Informationen abdeckt, die die Nutzerin oder der Nutzer schon hat oder selbst entwickelt.
Prüf die Ausnahmen Die Checkliste nach Standard dieses Skills hat 4: bereits öffentlich, der empfangenden Seite bereits bekannt, von Dritten ohne Geheimhaltungspflicht erhalten und unabhängig entwickelt. Jede fehlende ist Gelb; fehlen 2 oder mehr, ist es Rot. Prüf auch den genannten Zweck: Der NDA-Leitfaden des britischen Intellectual Property Office (UK IPO) rät, den erlaubten Zweck so genau wie möglich zu nennen, also ist ein fehlender oder vager Zweck Gelb. Regeln in anderen Ländern können abweichen [prüfen: lokales Recht].
Prüf Laufzeit und Fortgeltung Notiere, wie lange die Vereinbarung läuft und wie lange die Pflicht nach ihrem Ende fortgilt. Der Leitfaden des UK IPO sagt, Vertraulichkeit werde üblicherweise auf 3 oder 5 Jahre begrenzt, manche Informationen (Know-how, Kundenlisten, personenbezogene Daten) blieben unbefristet vertraulich. Endet die Pflicht für gewöhnliche Geschäftsinformationen nie, markiere Gelb und notiere „[anwaltlich klären: Ist eine unbefristete Laufzeit für diese Informationen angemessen?]“.
Prüf, was die empfangende Seite tun darf Erlaubte Weitergabe (Beschäftigte, Berater, verbundene Unternehmen mit Bedarf an den Informationen), gesetzlich oder gerichtlich verlangte Offenlegung mit Benachrichtigung, Rückgabe oder Vernichtung am Ende (und ob Backups und eine Archivkopie erlaubt sind) und eine Aussage, dass keine Lizenz und kein IP-Recht eingeräumt wird.
Such nach Klauseln, die nicht hineingehören Residuals (die empfangende Seite darf nutzen, was im Gedächtnis ihrer Leute bleibt): Rot für die offenlegende Seite, in jedem Fall markieren. Abwerbeverbot für Beschäftigte, Wettbewerbsverbot, Exklusivität, Stillhaltevereinbarung oder Kaufpflicht: Rot, denn das sind kommerzielle Bedingungen, keine Vertraulichkeit.
Prüf Rechtsbehelfe und Standardklauseln Einstweilige Verfügung (notiere, ob auf eine Sicherheitsleistung verzichtet wird oder ob sie einseitig ist), Freistellung oder pauschalierter Schadensersatz (nach Standard dieses Skills Rot: in einem NDA ungewöhnlich), anwendbares Recht und Gerichtsstand, Abtretung und wer unterschreibt. Sitzen die Parteien in verschiedenen Ländern und ist kein Recht und kein Gericht genannt, markiere Gelb. Nenn das anwendbare Recht so, wie es dasteht; sag nie, was dieses Recht verlangt. Ist das NDA zwischen einem US-Unternehmen und seinen eigenen Beschäftigten, Auftragnehmern oder Beratern geschlossen, prüf, ob es einen Hinweis auf die Straffreiheit vertraulicher Offenlegungen gegenüber Behörden oder Anwälten enthält (US-Recht, 18 U.S.C. § 1833(b)). Fehlt er, notiere „[anwaltlich klären: Braucht diese Vereinbarung den Hinweis nach § 1833(b)?]“. Außerhalb der USA gelten andere Regeln [prüfen: lokales Recht]. Bei NDAs zwischen Unternehmen entfällt dieser Punkt.
Schreib die Tabelle und die Fragen Eine Zeile pro Klauselbereich. Jede gelbe oder rote Zeile bekommt eine Frage für die anwaltliche Prüfung. Am Ende stehen die 3 wichtigsten Änderungen.

Teile ihn mit deinem Team

Füge ihn einem AI Skill Pod hinzu, und alle im Team, auch Freelancer, nutzen dieselbe Version aus ihrer eigenen KI. Lies, wie Teams KI-Skills am besten teilen